中國(guó)藏族網(wǎng)通訊 為促進(jìn)教育均衡發(fā)展，提高鄉(xiāng)村教育質(zhì)量，從今年五月開(kāi)始，民和回族土族自治縣采取政府推動(dòng)引導(dǎo)、深化改革促均衡、改善待遇等七項(xiàng)舉措，支持鄉(xiāng)村教師隊(duì)伍建設(shè)。
在鄉(xiāng)村教師隊(duì)伍建設(shè)中，為發(fā)揮政府推動(dòng)和引導(dǎo)能力，履行政府主體責(zé)任，民和縣制定印發(fā)《民和縣鄉(xiāng)村教師支持計(jì)劃》，對(duì)鄉(xiāng)村學(xué)校從教滿10年的教師給予獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)連續(xù)任教15年的基層教師，在評(píng)審高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)時(shí)，同等條件下優(yōu)先推薦。
深化改革促均衡。民和縣提出，在鄉(xiāng)村教師職稱評(píng)聘中條件可略低于城鎮(zhèn)教師，在專技崗位設(shè)置時(shí)，設(shè)置專門的中高級(jí)崗位，定崗不定人以崗留人。并在中高級(jí)崗位職數(shù)核定的總額內(nèi)，預(yù)留5%的崗位職數(shù)用于鼓勵(lì)城鎮(zhèn)優(yōu)秀教師到鄉(xiāng)村學(xué)校任教。為實(shí)現(xiàn)“留得住”人才，民和縣特別明確要改善鄉(xiāng)村教師的待遇，要求4至6類村級(jí)小學(xué)教師每人每月分別提高補(bǔ)助100元至300元，3類至8類村級(jí)教學(xué)點(diǎn)教師，每人每月分別提高補(bǔ)助100元至600元。
七項(xiàng)舉措中還包括建立調(diào)劑編制加強(qiáng)教師配備，保障臨聘教師基本權(quán)益的“嚴(yán)肅編制保質(zhì)量”；建立教師師德檔案，樹(shù)立師德先進(jìn)典型的“建立機(jī)制樹(shù)師德”；推廣國(guó)家特崗計(jì)劃，鼓勵(lì)退休教師返鄉(xiāng)支教的“加大補(bǔ)充優(yōu)結(jié)構(gòu)”；實(shí)行5年一周期不少于360學(xué)時(shí)培訓(xùn)的“提升能力強(qiáng)素質(zhì)”等四項(xiàng)舉措。這七項(xiàng)支持鄉(xiāng)村教師隊(duì)伍建設(shè)的舉措，將開(kāi)創(chuàng)全縣鄉(xiāng)村教師“下得去、留得住、教得好”的良好局面，為“科教興縣”“人才強(qiáng)縣”戰(zhàn)略的實(shí)現(xiàn)奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
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